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Caja Laboral edita su Memoria de Responsabilidad Social del ejercicio 2011 que recibe el máximo nivel A+.
18/05/2012
La séptima Memoria de Responsabilidad Social Empresarial de Caja Laboral correspondiente al ejercicio 2011, se ha realizado siguiendo las directrices de la Guía 2006 del Global Reporting Initiative (GRI) o G3, este año en su versión G3.1. Esta Memoria, verificada por AENOR, ha obtenido el máximo nivel de aplicación: A+.
Esta nueva edición de la Memoria de Responsabilidad Social Empresarial se presenta en un momento en que la contribución activa y voluntaria de Caja Laboral a la mejora social, económica y ambiental es asumida por toda la organización, no como un deber, sino como un compromiso permanente.
Como Cooperativa, Caja Laboral siempre ha perseguido conciliar la eficacia empresarial con los principios sociales de democracia participativa, autoayuda, apoyo a la comunidad y justicia distributiva. Por tanto, Caja Laboral siente y cree que debe ser ejemplo de su compromiso con la sociedad, con el país y con el objetivo de revertir el beneficio en el apoyo a empresas, familias y sobre todo impulsar el empleo, como siempre lo ha hecho.
El ejercicio 2011 ha sido de consolidación del proyecto cooperativo de Caja Laboral, manteniendo sus orígenes para seguir construyendo y demostrando que hay otra forma de hacer banca desde la responsabilidad social, desde el espíritu emprendedor que le caracteriza y con la vista puesta en el presente y en el futuro, comprometido con nuestro entorno y con la sociedad y apoyando su crecimiento.
Esta Memoria refleja este compromiso y da una visión global del desempeño económico, social y ambiental de Caja Laboral.
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